菲律宾工签什么情况需要降签?

来源: 作者: 发布时间:2023-09-16 23:53:58 230次浏览

当您有一张9G工作签证,便可以到菲律宾合法地参加工作,期间只要您到规定的一家公司工作,不随便跳槽,是不需要降签的。究竟什么情况菲律宾的9G工作签证才需要降签呢?

9G工作签证降签的情形

(1)您的工签过期,且未办理续签手续;

(2)您不打算在菲律宾停留工作了,所持有的菲律宾9G工作签证就必须要降签,降为旅游签证后回国,这样才不会影响您的下次菲律宾旅行;

(3)您有跳槽离职的意向,这种情况必须要降签处理的,因为一张9G工作签证只能到一家公司工作,换公司就必须要降签重新办9G工作签证,就算您要离职还没找到下家公司,您也要及时降签。因为根据菲律宾移民局的规定,凡是在菲律宾办理9G工作签证的外籍人员,每月需缴纳税款,您离职后公司就不会为您缴纳税了,那移民局自然要找您。千万别怕降签麻烦,而平白无故要交高昂的税款。

降签的资料和注意事项

菲律宾9G工作签证降为旅游签,将会重新计算您的签证有效期,YA博讯替您办理的话,只用提供您的有效期不低于六个月的护照原件、入境签证纸、9G工作签证原件,一周之内办好。另外,您工签降签后,如要回国是必须要做清关ECC-B,到NBI做一个无犯罪证明,证明您在菲律宾停留期间没有过违法犯罪记录,确保您顺利出境。菲律宾工签降签回国不做清关,是不合法行为,海关是不会让您出境的。

您看到这,还是存有降签疑惑的,在文章底下留言或联系咱们客服,YA博讯办降签续签,一向合法正规,快速便捷。